Вступить в клуб →
← К вакансиям
Алабуга. Менеджмент72/100

Рекрутер/Менеджер по персоналу

от 170 000 RUB
Опубликовано: 20 октября 2026
junioronsiteHR рекрутингfulltimeНабережные Челныruподбор персоналаинтервьюрекрутингадаптацияhr-метрикиштатное расписаниеанализ рынка трудапереговорыотчетностьоценка персонала
Контакты и отклик открываются после вступления в клубВступить →

Вакансия опубликована на hh.ru — открыть оригинал ↗

Похожие вакансии

Все вакансии →
ЕВРОИНВЕСТ ДЕВЕЛОПМЕНТСанкт-Петербургonsitefulltimesenior62

Ведущий специалист по персоналу

Девелоперская компания ищет ведущего специалиста по персоналу для управления полным циклом подбора (от линейных специалистов до топ-менеджмента), адаптации и оценки сотрудников, внутренних коммуникаций и работы с вузами. Требуется опыт от 3 лет в строительстве или производстве, офис в Санкт-Петербурге, график 5/2.

подбор персоналаадаптацияоценка персоналавнутренние коммуникациикадровое делопроизводствотрудовое законодательство+4
18 октября 2026
Расцвет-ЮгСимферопольonsitefulltimesenior62

Ведущий менеджер по подбору персонала

Подбор персонала для сети заведений общественного питания: от линейного персонала до управляющих, выстраивание и улучшение процессов найма, работа с HR-брендом и аналитика по подбору. Требуется опыт в подборе от 2–3 лет, желательно в HoReCa или ритейле, системность и готовность работать с метриками.

подбор персоналамассовый подборhorecaretailhr-аналитикаhr-бренд+6
22 октября 202660 000–80 000 RUB
Служба Недвижимости ТрастВоронежonsitefulltimejunior62

HR-менеджер

Агентство недвижимости «Траст» ищет HR-специалиста для полного цикла подбора: размещение вакансий на hh.ru, отбор резюме, телефонные и офисные интервью, ведение базы кандидатов и контроль плана по набору. Оклад 40 000 ₽ плюс KPI, работа в офисе Воронежа 5/2, опыт в подборе не обязателен.

подбор персоналаинтервьюhh.ruскрининг резюмекоммуникабельностьрекрутинг+4
21 октября 2026от 50 000 RUB
Центр медицинских технологий и информационных системАлматы, Казахстанonsitefulltimejunior68

Специалист по управлению персоналом

HR-специалист полного цикла в центре медицинских технологий и информационных систем: подбор и собеседования, адаптация и онбординг, обучение и оценка компетенций, работа с вовлечённостью и текучестью. Требуется опыт в HR от года, уверенный Excel и аналитика, понимание процессов адаптации и развития. Оформление по ТК РК, график 5/2, работа в офисе в Алматы.

подбор персоналасобеседованияадаптацияонбордингоценка компетенцийобучение и развитие+5
19 октября 2026