Специалист по организационному дизайну
Вакансия опубликована на Хабр Карьера — открыть оригинал ↗
Похожие вакансии
Все вакансии →Специалист по кадровому делопроизводству (КДП) / HR-аналитик
Ведение полного кадрового делопроизводства по ТК (приёмы, переводы, увольнения, отпуска, больничные) и работа в учётных системах, включая 1С. Дополнительно — аналитика кадровых данных в Excel: обработка больших списков, сводные таблицы и отчёты для руководства (текучесть, ФОТ, укомплектованность). Требуется опыт в КДП от 1 года и продвинутый Excel, работа в офисе в Ташкенте.
Старший специалист направления компенсации и льгот
Администрирование и развитие систем компенсаций, льгот, оплаты труда и нематериальной мотивации в крупном рыбопромышленном холдинге. Работа включает бюджетирование затрат на персонал, сопровождение программ материальной помощи и мобильности, работу с кадровым планом и штатным расписанием. Требуется профильное высшее образование, опыт от 3 лет, уверенный Excel и 1С:УПП/1С:ЗиУП.
Ведущий специалист по мотивации и аналитике
Аскона ищет ведущего специалиста по мотивации персонала розницы: моделирование схем мотивации, расчёт стоимости и влияния на ФОТ, запуск пилотных проектов, разработка положений о премировании и KPI, аналитика и автоматизация отчётности. Требуется опыт в C&B от 3 лет, уверенный Excel и 1С ЗУП, знание систем оплаты и трудового законодательства. Удалённый формат, оформление по ТК РФ, ДМС.
Экономист по труду и заработной плате
Ведение экономики труда и заработной платы в аптечной сети: бюджетирование ФОТ, штатное расписание и оргструктура в 1С:ЗУП, нормирование численности, разработка систем мотивации и аналитика по персоналу. Требуется высшее экономическое образование и опыт от 1 года.