Заместитель руководителя отдела разработки
Вакансия опубликована на hh.ru — открыть оригинал ↗
Похожие вакансии
Все вакансии →Руководитель ИТ-команды РСХБ-Автоматизация
Руководство ИТ-командой в Управлении развития систем контент-менеджмента и ЭДО банка: управление крупной командой (от 90 человек) через тимлидов, постановка задач, code review, управление релизами, рисками и развитием сотрудников. Требуется опыт работы в банке от 3 лет, руководящий опыт в ИТ от 5 лет, знание SDLC, Agile, Kafka, REST API, CI/CD и современных архитектур.
Team Lead кросс-функциональной команды разработки (Fintech)
Ведущий цифровой банк Узбекистана ищет Team Lead кросс-функциональной команды (до 10 человек: backend, QA, системные аналитики) с полным циклом разработки — от бизнес-требований до продакшена. Задачи: техническое менторство и найм, архитектурное видение (API, границы сервисов, техдолг), взаимодействие с продуктом и стейкхолдерами, наблюдаемость и отказоустойчивость. Требуется опыт управления командой от 3 лет, глубокая экспертиза в Java/Go, продовый Kubernetes и финтех-домен (платёжные API, эквайринг, процессинг).
IT Team Lead (ПСБ ЛАБ)
Руководство несколькими командами разработки (до 20 человек) во внутренней «Единой технологической платформе» банка (кредитный конвейер, CRM, транзакционный конвейер для корпоративного бизнеса) на микросервисной архитектуре (Java 17, Spring Boot, Kafka, PostgreSQL, Camunda). Организация процессов разработки по agile/scrum, планирование с владельцем продукта, выявление рисков и взаимодействие со смежными подразделениями.
ИТ Лид команды разработки (java)
ИТ-холдинг Т1 ищет лида команды разработки на Java. В задачи входят управление командой до 12 человек, организация разработки нового функционала, проектирование высоконагруженных микросервисных решений и формирование стандартов разработки. Формат работы — удалённый.